为正确评价与总结员工2014
年度的工作绩效，更好地激励与挖掘员工的潜能，强化员工的责任与竞争意识，2
月14
日，集团公司组织开展了2014
年年度述职大会，集团公司全体员工参加并完成了2014
年的述职工作。
根据述职要求，述职内容包括：2014
年工作计划的完成情况、工作业绩和亮点、部门管理成效及2015
年的重点计划等。述职完成后，由评价小组根据述职人员的实际情况进行客观、公正的评价。评价结果将作为薪酬和职务调整的参考。
本次述职大会，既能让员工了解其他员工的实际工作情况，给员工一个检验自己和学习先进的机会；也提供了一个良好的平台给员工发挥潜能、展现自我；同时，也能够让公司发现和发掘人才。整个述职大会取得了预期的效果，集团公司将继续每年开展述职工作。
述职结束后，罗伟民董事长向全体员工再次重申了集团三大纪律：第一，廉洁自律，不以权谋私，不收受礼品，不损公司利益；第二，团结协作，相互融合，相互促进，在工作中营造团结奋进的氛围；第三，爱岗敬业，认真负责，踏实肯干，尽心尽职。
